Ya eres el jefe, ¿y ahora qué? de

El plan de acción de ocho puntos de Tom Neff y Jim Citrin será la base de su éxito, ya sea que haya sido ascendido dentro de la organización o de otra organización, ya que le enseña a: prepararse mental, física y emocionalmente en el período entre aceptación. iniciar el puesto y el trabajo, controlar las expectativas que los demás tienen de usted -compañeros, jefes, subordinados-, modelar y desarrollar el equipo que trabajará con usted, un buen conocimiento del terreno y de cómo funcionan las cosas en la empresa, para comunicarse efectivamente , evitando las trampas a las que se enfrenta todo nuevo líder, como no respetar a su antecesor, subestimar las fuentes de poder en la organización o sucumbir al «síndrome del salvador».

Cuando comienza un nuevo trabajo, se encuentra en lo que se denomina un «Estado Temporal de Incompetencia». Pero con este plan de ocho puntos, comprenderá y podrá tomar medidas que lo llevarán al éxito.