Trabajos de mierda de David Graeber

La nueva esclavitud. Pasa tu vida trabajando en algo innecesario. Mierda de trabajo.

¿Tu trabajo tiene algún sentido para la sociedad? En la primavera de 2013, David Graeber planteó esta pregunta en un ensayo divertido y provocador titulado «Sobre el fenómeno de los trabajos de mierda». El artículo se volvió viral. Después de un millón de visitas en línea en diecisiete idiomas diferentes, la gente todavía está debatiendo la respuesta.

Hay millones de personas: consultores de recursos humanos, coordinadores de comunicación, investigadores de telemarketing, abogados corporativos. cuyo trabajo es inútil, y lo saben. Esta gente está atrapada en trabajos de mierda. Olvídese de Piketty o Marx; Graeber, uno de los antropólogos y activistas más influyentes de la actualidad, afirma llana y claramente que muchas de las tareas realizadas en una economía asalariada esclava son una forma de empleo, tan sin sentido, tan innecesaria o tan destructiva que el trabajador no vale la pena. él mismo es capaz de proteger lo que está allí y, a pesar de eso, se siente obligado a fingir que no es así.

La crítica social que persigue el libro es fuerte y aguda, especialmente cuando introduce categorías tan refinadas como los «trabajos chapuceros» que hacen ciertos empleados, por ejemplo, para mantener los motores viejos en funcionamiento y evitar que la empresa compre nueva maquinaria. No deja de tener su lógica, ya que, como dijo Orwell, “una población que está ocupada trabajando, incluso en tareas completamente inútiles, no tiene tiempo para hacer mucho más”. Entonces, como concluye Graeber, es nuestra mierda permanente.